Nieuws

In het eindbod aan de vakbonden stellen werkgevers in de sector glastuinbouw substantieel hogere lonen voor. “Als werkgevers hebben wij ons tot het uiterste ingespannen om tot een onderhandelingsresultaat te komen”, zegt Adri Bom-Lemstra, voorzitter van Glastuinbouw Nederland.

Als het eindbod wordt geaccepteerd dan stijgen de salarissen per 1 januari met 6% of minimaal € 160,00 bruto per maand. Daarnaast is er een eenmalige uitkering afgesproken.

Buitenlandse medewerkers die tijdelijk gedetacheerd zijn, moeten aangemeld worden bij de Nederlandse overheid. Dit geldt voor medewerkers uit de EU, EER en Zwitserland.

De nieuwe CAO PAWW Agrarisch, groen en visserij is algemeen verbindend verklaard. De huidige Cao, die afloopt op 1 oktober, loopt daarmee door.

Colland Arbeidsmarkt en BPL Pensioen organiseren op 11 oktober van 19.00-19.45 een webinar over de seniorenregeling voor werknemers en werkgevers.

Colland Arbeidsmarkt en BPL Pensioen organiseren op 11 oktober van 19.00-19.45 uur een Webinar over de seniorenregeling voor werknemers en werkgevers.

Discriminatie, intimidatie, ongelijke behandeling: het klinkt wellicht als een ver-van-mijn-bed-show, maar ook in de glastuinbouw kunnen zich dergelijke zaken voordoen.

In een notendop weten hoe de seniorenregeling Glastuinbouw werkt: bekijk de Animatievideo die werknemers en werkgevers informeert over de regeling

Plantum lanceert een app om de Cao Tuinzaadbedrijven en de Arbocatalogus Tuinzaad te raadplegen. De app is zowel voor Android als de IPhone beschikbaar in de app stores.

De tekst van de nieuwe Cao Glastuinbouw is beschikbaar. De Cao, tot 31-12-2022, wordt ingediend bij het ministerie van SZW.

Werkgevers doen een eindbod voor een Cao Glastuinbouw. Daarin stijgen de salarissen met 5,5% en krijgen werknemers een eenmalige uitkering van € 500,=.

In de Glastuinbouw vindt een onderzoek plaats naar duurzame inzetbaarheid. Doe mee aan het onderzoek en vraag uw werknemers ook mee te doen!